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储备经理

经过专业培训、酒店实操、项目锻炼等,熟悉酒店运营的各项基础工作,掌握酒店管理的基础技能,通过考核评估逐步晋升为酒店总经理。

招聘要求

未来发展

  • 金牌店长直接带教

    专属编制和培养资源

  • 优良的培养基地

    优中选优的评优机制

  • 多彩的沟通平台

    润物无声“家”文化

  • 持续的发展追踪

    打造专业酒店管理者

  • 第一阶段
    储备经理(6个月)

    服务技能

    基础管理

  • 第二阶段
    岗位经理(1年)

    销售能力

    员工训导

  • 第三阶段
    运营经理(1-2年)

    运营管理

    员工管理

    计划组织

    对外协作

  • 第四阶段
    酒店总经理

    领导能力

    经营能力

联系我们

  • 中高端事业部
  • 联系人:
    赵金碧
  • 电话:
    021-33373668
    邮箱:
    jbzhao3@homeinns.com
  • 商旅事业部
  • 联系人:
    夏芳
  • 邮箱:
    fangxia@homeinns.com

全面福利

  • 五险一金

  • 住店优惠

  • 带薪假期

  • 补充医疗

  • 年度体检

  • 节日福利

  • 生日祝福

  • 集团活动

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